东成广播台 | 优秀是一种习惯
SUMMER 2023
时间倏然过隙,六月也走入了尾声。
优秀是一种习惯。正如生活不能将就一样,工作同样不能将就。‘只为冠军’在于突破!团队的群策群力与团结凝聚,推动着企业的进步发展,而优秀的员工犹如点睛之笔,在群体中起着榜样的作用,他们总能在工作中发现不足,在一次又一次的总结反省中累积经验,精进自我,调节工作状态,提高工作效率。
在本月,东成广播台也邀请了四位来自不同岗位的优秀员工,分享了在工作中以及团队间所领悟的宝贵心得与体会。
东成广播台
访谈录
制二车间 全检组长
王静静
个人心得:保持良好的工作状态在于端正态度、明确目标、不断学习;
在与王静静的访谈中,她娓娓说道:
“现在的竞争日趋激烈,不断会有新的挑战出现,你以一种什么样的态度去对待它,你就会得到一种什么样的结果。所以怨天尤人是没有意义的,积极工作才是我们最应该做的……”
而工作就要有自己的发展目标,作为一名员工,她认为应该将个人目标与公司目标统一起来。实现公司发展的同时,也是在成就自我。
而对于学习,应该做到学以致用,紧跟时代步伐!
品管部 IPQC组长
韦红密
个人心得:敢于担当 铁面无私,精明果断是我的原则!
韦红密是产品品质管理的重要一环,优秀的硅胶产品产出是对客户的保证,也是东成名片的输出。
因此,韦红密在访谈中谨慎地说道:“IPQC要树立好产线品管形象,首先就要对产品知识,制程状况、判定标准及相关SOP了如指掌,以‘质量第一’的原则时刻要求自己。
同时,作为一名IPQC,在巡线过程中,不能走马观花,而是带着问题,有目的地观察、确认,绝不能在现场徇私,面对员工的品质问题,就要敢于指出和处理。”
物料部 计划员
刘效
个人心得:积极应对变化,及时调整计划,满足客户需求,做好利弊总结与分析;
作为计划员,刘效明确道:
“PMC对公司起着承上启下、沟通内外、协调左右、推进项目的重要作用,因此,在面对繁杂琐碎的工作时,更要细心、沉着,整理出轻重缓急,才能将计划落实到位。
而对于市场和客户突然在订单量的变化,要立即做好内部沟通和调整。在生产出现异常时,做好及时反馈,做好衔接。
最后,就是在每次的生产单出货后做好利弊总结,防止再出现重复错误。”
制一车间 生产主管
龚洪波
个人心得:团队凝聚力是一个团队成功的关键因素,它能够推动团队成员之间的合作和协作,实现更好的成果。
作为生产部B班的主管,团队的凝聚力是龚洪波关注的重点,既关乎生产的效率,也影响着团队成员间的发展。
在访谈中,龚洪波是这样表述团队凝聚力的,他说道:“一个具有高度凝聚力的团队能够更好地协作、创新和应对挑战,取得更好的业绩。团队凝聚力能够增强团队成员之间的信任和合作意识,提高团队的效能和成果。”
对于如何提高团队凝聚力,他强调:“团队成员应该明确共同的目标和愿景,共同努力,为团队的成功而奋斗。
其次,建立信任和尊重也是关键。团队成员应该相互信任,尊重彼此的意见和贡献。
再次,良好的沟通和协作也是团队凝聚力的重要保障。团队成员应该积极沟通,分享信息和意见,协调行动。
最后,及时给予认可和奖励。这将激励他们更加努力地工作,并增强团队凝聚力。”